Kota Metropolitan İzmir melakukan aplikasi teladan yang akan memberikan pekerjaan kepada insinyur dan arsitek muda dalam investasi yang dilakukan melalui tender publik. Kota Metropolitan menambahkan spesifikasi Tender Konstruksi Trem Çiğli bahwa dua lulusan baru dari cabang teknik dan departemen arsitektur yang relevan harus dipekerjakan dalam pembangunan proyek.
Kota Metropolitan Izmir, yang bertujuan memberi ruang bagi lulusan baru dalam proyek publik berskala besar, telah memecahkan masalah pertama. Dengan Tender Konstruksi Trem Çiğli, Kota Metropolitan mewajibkan kontraktor untuk mempekerjakan insinyur dan arsitek yang baru lulus. Dengan demikian Kota Metropolitan serta menyediakan lapangan kerja bagi kaum muda juga akan menjadi contoh bagi Turki.
Walikota Kota Metropolitan Izmir membuat pernyataan tentang masalah ini. Tunç Soyer, menyatakan bahwa dengan klausul khusus yang termasuk dalam spesifikasi teknis Tender Konstruksi Trem iğli, dua orang lulusan departemen konstruksi, permesinan, listrik-elektronik, pemetaan, teknik geologi dan arsitektur dalam tiga tahun terakhir akan bekerja di Proyek Trem iğli, mengatakan:
“Terlepas dari jurusannya, memang diketahui lulusan baru dari perguruan tinggi kesulitan mencari pekerjaan karena 'belum berpengalaman'. Bahkan dalam pelelangan umum, persyaratan 'setidaknya lima tahun pengalaman' umumnya dibutuhkan. Dalam hal ini, kami bangga mengambil langkah yang akan menjadi contoh bagi negara dengan Departemen Sistem Kereta Api kami. Orang-orang muda ini adalah anak-anak kita. Semuanya adalah permata. Berkat pengalaman mereka dalam proyek-proyek besar ini, saya yakin mereka akan melakukan pekerjaan yang sangat penting di masa depan. Saya berharap kelanjutan dari langkah pertama yang kami ambil ini, ke pemerintah daerah dan lembaga publik lainnya. "
Jadilah yang pertama mengomentari