Dengan iklan yang dipublikasikan oleh Rektorat Universitas Frat, diumumkan bahwa 112 tenaga kesehatan kontrak akan direkrut. Sesuai dengan Pasal 657 / B UU No. 4, Tenaga Kesehatan Kontrak akan direkrut berdasarkan urutan skor kelompok KPSS (B) untuk ditempatkan di Rumah Sakit Universitas, Fakultas Kedokteran Gigi, Rumah Sakit Hewan Fakultas Kedokteran Hewan dan Penelitian Eksperimental. Pusat, dan biaya mereka yang terkait akan ditanggung oleh anggaran khusus.
Untuk Rincian Iklan KLIK DI SINI
1- Persyaratan khusus yang disebutkan di atas dan persyaratan umum yang tercantum dalam pasal ke-657 undang-undang bernomor 48 yang dicari untuk calon.
Ketentuan Umum
- a) Menjadi Warga Negara Turki,
- b) Tidak dirampas hak publik,
- c) Bahkan jika jangka waktu yang ditentukan dalam Pasal 53 KUHP Turki telah berlalu; kejahatan terhadap keamanan negara, kejahatan terhadap ketertiban konstitusi dan fungsinya, penggelapan, pemerasan, penyuapan, pencurian, penipuan, pemalsuan, penyalahgunaan kepercayaan, penipuan untuk tidak dihukum karena kejahatan kepailitan, kecurangan tender, kecurangan pelaksanaan tindakan, pencucian aset yang timbul dari kejahatan atau penyelundupan,
- d) Untuk calon laki-laki, untuk menyelesaikan tugas aktif atau dibebaskan atau ditunda dinas militer jika mereka belum mencapai usia dinas militer aktif atau telah mencapai usia dinas militer,
- e) Dengan tidak mengurangi ketentuan Pasal 657 UU No. 53, tidak menderita penyakit fisik atau mental yang dapat menghalanginya untuk terus menerus menjalankan tugasnya,
2- Dari mereka yang bekerja di institusi manapun dengan kontrak 4 / B; Setidaknya satu tahun telah berlalu sejak tanggal pengakhiran dalam hal kontrak diputus oleh institusi karena melanggar prinsip kontrak layanan atau kontrak diputus secara sepihak dalam masa kontrak, kecuali untuk pengecualian yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan ,
3- Telah mengikuti ujian KPSS (kelompok B) tahun 2020, tidak termasuk gelar apoteker,
4- Tidak memiliki pensiun atau pensiun hari tua dari lembaga jaminan sosial manapun.
Metode Penerapan, Tempat dan Waktu
1- Aplikasi http://personelilan.firat.edu.tr/ akan dilakukan melalui sistem aplikasi online. Kandidat http://personelilan.firat.edu.tr/ Dengan masuk ke alamat tersebut, mereka harus benar-benar mengunggah dokumen yang diperlukan untuk posisi yang akan mereka pilih ke sistem dan menyelesaikan proses aplikasi. Aplikasi yang proses aplikasinya tidak diselesaikan dalam sistem akan dianggap tidak valid.
2- Aplikasi tidak akan dibuat secara langsung atau melalui surat, jika ada kandidat yang melamar dengan cara ini, aplikasi mereka akan dianggap tidak valid.
3- Kandidat hanya dapat melamar untuk satu posisi yang diumumkan, tetapi tidak dapat melamar lebih dari satu posisi.
4 - Status pendidikan calon akan diambil melalui layanan web Sistem Informasi Pendidikan Tinggi, dan jika mereka tidak sesuai dengan program pendidikan di posisi yang disukai, proses lamaran tidak akan dilakukan.
5- Jenis skor KPSS, tahun dan skor kandidat akan diperoleh melalui layanan web OSYM, dan jika jenis skor KPSS dan tahun tidak sesuai untuk posisi yang diinginkan, lamaran tidak akan diproses.
6- Sertifikat tugas / layanan hanya diperlukan dari kandidat yang melamar posisi yang membutuhkan pengalaman profesional. Kandidat yang melamar posisi ini akan memindai dan mengunggah dokumen resmi yang ditandatangani oleh Kepala Dokter, Wakil Kepala Dokter atau Manajer Rumah Sakit, yang akan mereka terima dari Dokter Kepala Rumah Sakit Umum tahap 3 tempat mereka bekerja.
7- Prosedur aplikasi dapat dilakukan dalam waktu 15 hari sejak pengumuman diumumkan di surat kabar resmi.
8- Aplikasi mereka yang ditemukan telah memberikan dokumen palsu selama proses aplikasi atau yang telah membuat pernyataan atau menyerahkan dokumen yang hilang dan mereka yang tidak menyerahkan dokumen yang diminta akan dianggap tidak sah dan kontrak mereka akan dibatalkan meskipun mereka dibuat untuk.
Jadilah yang pertama mengomentari