Kementerian Perbendaharaan dan Keuangan, Ditjen Percetakan Percetakan dan Prangko, 46 Tenaga Kerja. Batas waktu aplikasi adalah 12 November 2021
Untuk Rincian Iklan KLIK DI SINI
1. Direktorat Jenderal Percetakan Percetakan dan Prangko, Dikilitaş Mahallesi, Yenidogan Sokak No:55 Beşiktaş ve Orhantepe Mah. Tekel Cad. Tidak: 6 Cevizli 4857 orang pekerja publik untuk 18 profesi akan direkrut sesuai dengan Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 46 dan Peraturan tentang Tata Cara dan Prinsip Mempekerjakan Karyawan pada Lembaga dan Organisasi Publik yang dikeluarkan berdasarkan Undang-Undang ini untuk dipekerjakan di tempat kerja yang berlokasi di Kartal.
2. Kandidat yang ditempatkan pada posisi staf di Direktorat Jenderal Percetakan Percetakan dan Percetakan akan dipekerjakan untuk masa percobaan 2 bulan dengan upah minimum yang sah.
3. Aplikasi dari mereka yang diberhentikan dari pekerjaan atau profesi mereka dan mereka yang dirampas hak-hak publiknya sesuai dengan undang-undang disiplin yang relevan dari lembaga dan organisasi publik tidak akan diterima.
4. Sesuai dengan ketentuan terkait Peraturan Tata Cara dan Asas yang Diterapkan dalam Rekrutmen Tenaga Kerja Lembaga dan Organisasi Publik, tenaga kerja yang akan direkrut pada jenis pelayanan yang dibutuhkan adalah 4 kali lipat dari jumlah lowongan pekerjaan yang diumumkan oleh KUR dan sesuai dengan kondisi permintaan (jumlah posisi yang diumumkan) dan nomor asli akan ditentukan oleh ujian lisan (wawancara) yang akan diadakan oleh Direktorat Jenderal di antara calon pengganti.
5. Kandidat yang tidak memiliki kualifikasi yang dipersyaratkan untuk pengangkatan sebagai akibat dari penempatan dan mereka yang telah membuat pernyataan palsu, menyesatkan atau palsu dan ditempatkan dalam preferensi mereka tidak akan diangkat. Bahkan jika dilakukan secara tidak sengaja, prosedur penugasan akan dibatalkan. Kandidat yang tidak menyerahkan dokumen yang dipersyaratkan pada waktunya, meskipun mereka memenuhi kualifikasi dan persyaratan posisi yang mereka tempati, tidak akan diangkat.
6. Di antara mereka yang telah ditempatkan dan diangkat, mereka yang belum mulai bekerja dalam waktu 30 hari (kecuali mereka yang tidak dapat memulai tugasnya karena kelahiran, sakit, dinas militer, dll.) Mulai dari orang di baris pertama, penunjukan dapat dilakukan dari mereka yang memenuhi persyaratan yang dipersyaratkan.
7. Ketentuan pada frasa "keutamaan pengiriman pekerjaan" sebagaimana dimaksud dalam Pasal 5 Peraturan Tata Cara dan Prinsip yang Berlaku dalam Rekrutmen Tenaga Kerja pada Lembaga dan Organisasi Publik bukan merupakan hak yang berpihak pada pemohon dalam penempatan yang disebutkan.
METODE APLIKASI, TANGGAL DAN TEMPAT
– Aplikasi akan dilakukan secara online melalui situs web Turkish Employment Agency (İŞKUR) antara 08.11.2021 – 12.11.2021.
Aplikasi yang dibuat secara langsung, melalui surat atau email tidak akan diterima, kecuali untuk aplikasi online.
Jadilah yang pertama mengomentari