DIREKTORAT JENDERAL JALAN BINA TEMPAT KERJA DIREKTORAT DAERAH KE-3 DIKERJAKAN DENGAN PERJANJIAN KERJA BERKELANJUTAN DENGAN jangka waktu tidak tertentu; JUMLAH 1 (SATU) PEKERJA BERPENGALAMAN TERHAPUS ATAU CEDERA (TMY) YANG TIDAK AKAN DIPERTIMBANGKAN DALAM PERANG MELAWAN TERORIS.
Direktorat Provinsial Badan Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan Turki, permintaan kami akan diumumkan pada 09 dan akan tetap ada di iklan Ayub terbuka selama 05 hari.
Kandidat yang memenuhi persyaratan permintaan dapat melamar dari Direktorat Provinsi/Cabang Badan Tenaga Kerja dan Tenaga Kerja Turki atau melalui alamat internet iskur.gov.tr dalam waktu 5 hari sejak tanggal publikasi pengumuman.
Untuk Rincian Iklan KLIK DI SINI
Poin-poin yang akan dipertimbangkan oleh para kandidat yang ingin mengajukan permohonan ditentukan dalam bagian kondisi dan penjelasan yang akan dicari bagi mereka yang akan dianggap sebagai mantan terpidana-TMY di bawah ini.
Kondisi dan penjelasan yang harus dicari bagi mereka yang akan direkrut sebagai mantan pekerja terpidana-TMY:
1. Calon yang memenuhi syarat pengumuman; Dalam 5 hari sejak tanggal publikasi iklan, Anda dapat melamar melalui tautan "Pencari Kerja" di alamat internet esube.iskur.gov.tr dengan masuk menggunakan nomor ID TR dan kata sandi Anda. Selain itu, aplikasi dapat dibuat dari titik layanan dan jalur Alo 170. Ketika batas waktu aplikasi bertepatan dengan hari libur, aplikasi diperpanjang hingga akhir hari kerja berikutnya.
2. Bahkan jika diampuni, asalkan mereka tidak dihukum karena kejahatan terhadap keamanan Negara, kejahatan terhadap tatanan konstitusional dan berfungsinya tatanan ini, kejahatan terhadap pertahanan nasional, kejahatan terhadap rahasia dan spionase Negara, penyerangan seksual atau pelecehan seksual dari seorang anak; penggelapan, penggelapan, penyuapan, pencurian, penipuan, pemalsuan, pelanggaran kepercayaan, penipuan kepailitan, persekongkolan tender, persekongkolan pelaksanaan perbuatan, harta benda hasil kejahatan, yang telah dipenjarakan selama satu tahun atau lebih karena kejahatan yang dilakukan dengan sengaja, atau tanpa memandang jangka waktu hukuman Di antara mereka yang dihukum karena pencucian uang atau kejahatan penyelundupan, mereka yang telah menyelesaikan hukumannya, mereka yang ditangguhkan hukumannya, mereka yang telah dibebaskan dalam masa percobaan, mereka yang mendapat manfaat dari masa percobaan, mereka yang mendokumentasikan statusnya dengan sertifikat mantan narapidana, atau mereka yang terluka tanpa dianggap cacat dalam perang melawan terorisme: Undang-Undang Dinas Militer No. 21 tanggal 6/1927/1111 atau 16/6/1927 Mereka yang terluka tanpa cacat sebagai akibatnya sebab dan akibat peristiwa terorisme yang tercantum dalam Pasal 1076 UU Antiterorisme tanggal 12/4/1991 dan bernomor 3713 pada saat menjalankan wajib militer, yang dalam lingkup Undang-Undang Perwira Cadangan dan Perwira Cadangan tanggal dan bernomor 21 (Frasa yang diubah: OG-6 /8/2014-29080) laporan kesehatan v e untuk mendokumentasikan situasi mereka (Ungkapan yang diubah: OG-6/8/2014-29080) dengan surat perintah yang menunjukkan bahwa mereka terluka dalam perang melawan terorisme,
Bangsawan Asing Turki No. 3.2527 di antaranya dapat dengan bebas Profesi dan Seni di Turki, Publik, organisasi swasta atau prasangka terhadap ketentuan Undang-Undang yang Tercatat Dipekerjakan dalam bisnis untuk menjadi warga negara Turki, berada dalam rentang usia 18-40 tahun,
4. Tidak dirampas hak publiknya, (TCK Pasal 53 / a)
Menyelesaikan dinas militer, dibebaskan atau ditunda (untuk kandidat laki-laki),
6. Telah mengikuti ujian KPSS (untuk permohonan tingkat associate dan sarjana),
7. Tidak menerima pensiun, hari tua atau pensiun cacat dari lembaga jaminan sosial manapun,
8. Kandidat tidak boleh memiliki hambatan untuk bekerja dalam shift.
9. Kandidat tidak boleh memiliki masalah kesehatan yang menghalangi mereka untuk menjalankan tugasnya secara terus menerus. (Mereka yang berhasil dalam ujian dan diangkat akan dipekerjakan sebagai pekerja tetap.)
10. Kandidat harus memiliki status pendidikan dan kondisi khusus yang diminta sesuai dengan gelar yang diminta pada hari terakhir aplikasi.
11. Kandidat yang memenuhi syarat untuk mengikuti ujian dengan tanggal, waktu dan tempat ujian akan diumumkan di bagian pengumuman di situs web institusi kami (www.kgm.gov.tr). Pengumuman ini bersifat pemberitahuan, dan tidak ada pemberitahuan tambahan yang akan dilakukan ke alamat yang bersangkutan melalui surat.
12. Kandidat dalam daftar akhir untuk ujian lisan; dokumen mana yang harus diserahkan, lokasi pengiriman dokumen, tanggal dan prosedur informasi lainnya akan diumumkan kemudian di bagian pengumuman di situs web Direktorat Jenderal kami (www.kgm.gov.tr), pemberitahuan tertulis lebih lanjut tidak akan dilakukan kepada kandidat.
13. Sebagai hasil ujian lisan, calon yang berhasil menjadi kepala sekolah dan pengganti; Itu akan diumumkan di bagian pengumuman di situs web Direktorat Jenderal kami (www.kgm.gov.tr) dan para kandidat tidak akan diberitahukan secara tertulis.
14. Kami berhak untuk membatalkan aplikasi mereka yang memberikan dokumen palsu atau membuat pernyataan, untuk mengambil tindakan hukum terkait pembatalan proses rekrutmen, untuk mengajukan pengaduan pidana terhadap orang-orang tersebut ke Kantor Kepala Kejaksaan untuk menerapkan ketentuan yang relevan dari KUHP Turki.
15. Karyawan yang ditunjuk tidak dapat meminta mutasi (penugasan) ke tempat kerja di provinsi lain selama 5 tahun.
16. Mereka yang dipekerjakan akan dipekerjakan dengan upah telanjang sebesar 274.96 TL Masa percobaan pekerja yang akan direkrut adalah 60 hari; Mereka yang gagal dalam masa percobaan akan diberhentikan dari pekerjaannya.
17. Jika kandidat yang berhasil dalam ujian tidak memenuhi persyaratan di atas, ujian mereka akan tidak valid.
18 Pada saat pengumuman hasil, para kandidat dapat mengajukan keberatan kepada Dewan Penguji dalam waktu 5 (lima) hari kerja. Banding diselesaikan dalam waktu 5 (lima) hari kerja setelah mencapai Dewan Penguji dan diberitahukan kepada yang bersangkutan secara tertulis. Petisi yang tidak memiliki nomor ID Republik Turki, nama, nama keluarga, tanda tangan dan alamat, dan banding yang dibuat melalui faks dan banding yang diajukan setelah habis masa berlakunya tidak dipertimbangkan.
19. Kandidat yang memenuhi syarat untuk memulai kantor akan menyerahkan dokumen yang diminta secara pribadi hingga tanggal yang akan ditentukan kemudian. Aplikasi yang dilakukan melalui surat, kargo atau kurir tidak akan dipertimbangkan. Namun, bagi mereka yang tidak dapat menyerahkan dokumennya karena sakit atau alasan lahir (dengan syarat mereka menyerahkan laporan kelahiran atau laporan sakit yang menyatakan kondisinya) akan dapat mengirimkan dokumen mereka melalui kerabat mereka. Calon yang dokumennya diterima akan diberikan pemberitahuan tertulis untuk memulai tugasnya. Kelahiran, penyakit, dll. tidak dapat datang karena alasan; Jika mereka menyatakan situasi ini, mereka akan diberikan untuk memulai tugas mereka setelah berakhirnya alasan hukum mereka. Mereka yang tidak mulai bekerja dalam waktu 15 hari meskipun telah ditetapkan, mereka yang berhenti dari pekerjaannya dalam masa percobaan, mereka yang tidak menyerahkan dokumen dalam jangka waktu yang ditentukan akan diangkat dari daftar cadangan sesuai dengan ketentuan Regulasi tersebut di atas, bukan mereka yang mengingkari atau ditentukan tidak memenuhi persyaratan aplikasi.
20. Mereka yang tinggal di provinsi dan distrik Konya, Karaman, Aksaray dan Afyonkarahisar dapat mengajukan permintaan tenaga kerja.
Jadilah yang pertama mengomentari