Direktorat Jenderal Bina Marga untuk Merekrut 1 Pekerja Penyandang Cacat

Direktorat Jenderal Bina Marga
Direktorat Jenderal Bina Marga

BEKERJA DENGAN TEMPAT KERJA DIREKTORAT DAERAH 12 DIREKTORAT JENDERAL JALAN JALAN DENGAN PERJANJIAN KERJA BERKELANJUTAN DALAM WAKTU TIDAK TERTENTU; TOTAL 1 (SATU) PEKERJA CACAT AKAN DAFTAR.

Untuk Rincian Iklan KLIK DI SINI

Direktorat Provinsial Badan Tenaga Kerja dan Ketenagakerjaan Turki, permintaan kami akan diumumkan pada 01 dan akan tetap ada di iklan Ayub terbuka selama 11 hari.

Menuntut persyaratan dalam status bangun calon dalam waktu 5 hari sejak tanggal publikasi iklan Provinsi Perburuhan dan Tenaga Kerja Provinsi / / Cabang http://www.iskur.gov.tr dapat mendaftar melalui alamat internet.

Poin-poin yang akan dipertimbangkan oleh kandidat yang ingin melamar ditentukan dalam bagian kondisi dan penjelasan yang akan dicari bagi mereka yang akan direkrut sebagai pekerja dengan disabilitas di bawah ini.

direktorat umum jalan raya untuk merekrut pekerja yang cacat

Kondisi dan penjelasan yang harus dicari bagi mereka yang akan direkrut sebagai pekerja dengan disabilitas:

1. Calon yang memenuhi persyaratan dari persyaratan permintaan harus diterima dari İŞKUR direktorat provinsi / pusat layanan, titik layanan atau dalam waktu 5 hari sejak tanggal pengumuman. https://esube.iskur.gov.tr akan dapat melamar dengan masuk ke tautan "Pencari Kerja" melalui alamat internet mereka dengan nomor identitas dan kata sandi TR mereka. Aplikasi akan diperpanjang hingga akhir hari kerja pertama setelah batas waktu aplikasi.

2. Sekalipun diampuni, kejahatan terhadap keamanan Negara, kejahatan terhadap ketertiban konstitusional dan berfungsinya ketertiban ini, kejahatan terhadap pertahanan negara, kejahatan terhadap rahasia dan spionase Negara, penggelapan, pemerasan, penyuapan, pencurian, penipuan, pemalsuan, pelanggaran kepercayaan, penipuan kebangkrutan Tidak dihukum karena melakukan kecurangan tender, kecurangan kinerja, pencucian nilai properti yang timbul dari kejahatan atau penyelundupan,

3. Menjadi warga negara Turki, berusia di atas 2527 tahun dan tidak lebih dari 18 tahun, dengan tidak mengurangi ketentuan Undang-undang No. 35 tentang Praktik Bebas Profesi dan Seni Orang Asing Bangsawan Turki di Turki, dan Pekerjaan di Lembaga Publik, Swasta, atau Tempat Kerja.

4. Tidak dirampas hak publik (Pasal 53 / a dari TCK)

5. Setelah menyelesaikan dinas militernya, dibebaskan atau ditunda (untuk kandidat pria),

6. Setelah mengikuti ujian EKPSS,

7. Pensiun, hari tua atau pensiun cacat dari lembaga jaminan sosial apa pun,

8. Calon tidak harus memiliki hambatan untuk bekerja pada shift. (Pekerja yang akan direkrut akan bekerja pada posisi pekerja yang disebut sebagai Pekerja Rata.)

9. Calon tidak boleh memiliki masalah kesehatan yang mencegah mereka melakukan tugasnya secara terus menerus.

10. Pada hari terakhir aplikasi, kandidat harus memiliki status pendidikan dan kondisi khusus yang diperlukan sesuai dengan judul yang diperlukan.

11. Calon yang berhak mengikuti ujian dengan hari, jam dan tempat ujian akan diumumkan di bagian pengumuman di situs web kami (www.kgm.gov.tr). Pengumuman ini adalah sifat pemberitahuan dan tidak ada pemberitahuan lebih lanjut akan dilakukan kepada orang yang relevan melalui surat.

12. Calon yang ada dalam daftar akhir untuk ujian lisan; dokumen mana yang akan dikirimkan, lokasi pengiriman dokumen, tanggal dan prosedur informasi lainnya akan diumumkan kemudian di bagian pengumuman di situs web Direktorat Jenderal kami (www.kgm.gov.tr), dan tidak ada pemberitahuan tertulis yang akan dilakukan kepada para kandidat.

13. Sebagai hasil ujian lisan, calon yang berhasil menjadi kepala sekolah dan pengganti; Itu akan diumumkan di bagian pengumuman di situs web Direktorat Jenderal kami (www.kgm.gov.tr) dan para kandidat tidak akan diberitahukan secara tertulis.

14. Kami berhak untuk mengajukan pengaduan pidana dengan Kepala Kantor Kejaksaan Umum mengenai pembatalan aplikasi mereka yang memberikan dokumen palsu atau deklarasi, untuk membatalkan proses perekrutan, dan untuk menerapkan ketentuan yang relevan dari KUHP Turki.

15. Pekerja yang ditunjuk tidak akan dapat meminta transfer (penugasan) ke tempat kerja di kota lain selama 5 tahun.

16. Direkrut 189,00 TL. Masa percobaan pekerja yang akan direkrut adalah 60 hari; Mereka yang gagal dalam masa percobaan akan diberhentikan.

17. Jika kandidat yang berhasil dalam ujian tidak memenuhi persyaratan di atas, ujian mereka akan tidak valid.

18. Pada saat pengumuman hasil, para kandidat dapat mengajukan keberatan kepada Dewan Penguji dalam waktu 5 (lima) hari kerja. Banding diselesaikan dalam waktu 5 (lima) hari kerja setelah mencapai Dewan Penguji dan diberitahukan kepada yang bersangkutan secara tertulis. Petisi tanpa nomor ID Republik Turki, nama, nama keluarga, tanda tangan dan alamat, dan keberatan yang dibuat melalui faks dan keberatan yang dibuat setelah tanggal kedaluwarsa tidak dipertimbangkan.

19. Kandidat yang memenuhi syarat untuk memulai tugas akan secara pribadi menyerahkan dokumen yang diminta sampai tanggal yang ditentukan. Aplikasi yang dibuat melalui pos, kurir atau kurir tidak akan dipertimbangkan. Namun, mereka yang tidak dapat menyerahkan dokumen mereka karena penyakit atau alasan kelahiran (asalkan mereka menyerahkan laporan kelahiran atau laporan penyakit yang menyatakan kondisinya) akan dapat menyerahkan dokumen mereka melalui kerabat mereka. Calon yang dokumennya telah diterima akan diizinkan untuk memulai tugas mereka dengan memberikan pemberitahuan tertulis. Kelahiran, penyakit, dll. bagi mereka yang tidak bisa datang karena alasan; jika mereka menyatakan status mereka, mereka akan dipastikan mulai bekerja setelah berakhirnya alasan hukum mereka. Sebuah janji temu akan dibuat dari daftar cadangan sesuai dengan ketentuan Regulasi yang disebutkan di atas, daripada mereka yang belum mulai bekerja dalam waktu 15 hari meskipun ada janji temu mereka, mereka yang telah meninggalkan pekerjaan dalam periode percobaan, mereka yang tidak menyerahkan dokumen dalam periode yang ditentukan, atau mereka yang ditemukan tidak memenuhi persyaratan aplikasi.

Jadilah yang pertama mengomentari

Tinggalkan respons

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan.


*